Então, você decidiu renunciar ao seu cargo. Agora, o próximo passo é lidar com o período de transição de forma profissional.
O primeiro e mais importante passo é entregar seu aviso de demissão e informar todas as partes relevantes sobre a sua decisão.
Mas como exatamente redigir uma carta de demissão profissional?
Você precisa de uma em primeiro lugar?
Você realmente precisa de uma carta de demissão?
Para quem você deve endereçá-la?
O que você deve dizer para garantir que sua saída ocorra de maneira amigável?
Continue lendo para encontrar respostas a essas perguntas essenciais e conferir 17 modelos de cartas de demissão prontos para download e uso.
Vamos começar.
O que é uma carta de demissão?
Uma carta de demissão é um documento formal utilizado para informar seu(s) superior(es), o departamento de Recursos Humanos e outras partes relevantes sobre sua intenção de renunciar ao cargo.
Embora não seja uma etapa necessária, uma carta de demissão é uma parte muito apreciada do processo.
Ela também serve como um registro oficial da data de término do seu vínculo empregatício.
Você pode imprimir uma cópia da sua carta de demissão e entregá-la ao(s) seu(s) gerente(s) e/ou representante de recursos humanos durante uma reunião. Caso você seja trabalhador remoto ou híbrido, você pode enviar um e-mail ou até mesmo uma mensagem através do seu software de comunicação interna.
É simples assim.
No entanto, se você já teve que escrever uma carta de demissão, concordará que muitas vezes é mais fácil falar do que fazer.
🎓 Dica profissional do Pumble
Se você estiver recebendo uma carta de demissão, pode ser necessário saber como responder de maneira profissional. Nós temos todas as orientações que você precisa. Siga o link abaixo e descubra como responder a uma carta de demissão:
Por que você deve escrever uma carta de demissão
Decidir se deve ou não escrever uma carta de demissão pode parecer um dilema, mas a resposta é simples: sim, você deve.
A coach de carreira Claire Burke destaca três razões principais para escrever uma carta de demissão:
“Como coach de carreira, acredito que uma carta de demissão é fundamental pelos seguintes motivos:
- Demonstrar profissionalismo
- Fornecer documentação formal
- Garantir proteção jurídica.”
Veja por que a carta de demissão é essencial:
- Fornece um registro por escrito – Estabelece um documento claro e formal sobre seu último dia de trabalho, essencial para fins legais e o RH.
- Facilita a conversa – Torna a comunicação com seu chefe mais tranquila, evitando desconforto ou mal-entendidos.
- Pode ser exigida – Muitas empresas ou setores esperam uma carta formal de demissão.
- Permite controlar a narrativa – Oferece clareza sobre os motivos da sua saída e ajuda a proteger sua reputação.
- Mantém boas relações – Deixa a porta aberta para futuras oportunidades e reforça sua imagem profissional.
Tirar alguns minutos para redigir uma carta de demissão bem elaborada e sincera pode impactar positivamente como você deixa seu emprego e como será lembrado.
O que incluir na sua carta de demissão?
Sua carta de demissão não precisa ser longa, mas deve ser profissional e objetiva.
Embora seja possível incluir alguns toques pessoais, o principal objetivo é comunicar sua saída de forma clara e deixar uma boa impressão. Manter a simplicidade garante que não haja mal-entendidos e contribui para manter um bom relacionamento com seu empregador.
Aqui estão os principais elementos que devem ser incluídos:
- Uma declaração clara de demissão – Comece informando diretamente que você está renunciando ao cargo. Seja objetivo e mencione o título do seu cargo para garantir clareza.
- Seu último dia útil – Especifique a data do seu último dia de trabalho, evitando qualquer confusão sobre o período de aviso prévio ou o cronograma de transição.
- Uma nota de agradecimento – Expresse sua gratidão pelas oportunidades e experiências que teve na empresa. Um agradecimento breve e sincero deixa uma impressão final positiva.
- Uma oferta para ajudar na transição – Se possível, mencione sua disposição para ajudar no treinamento de um substituto ou garantir uma transferência tranquila de responsabilidades. Isso reforça seu profissionalismo e boa vontade.
- Um encerramento profissional – Finalize sua carta com uma nota positiva, desejando boa sorte à empresa e mantendo um tom respeitoso.
O que não incluir na sua carta de demissão?
Embora sua carta de demissão deva ser sincera, há certos pontos que é melhor evitar.
Fornecer detalhes em excesso ou usar a carta como um meio de desabafo pode prejudicar mais do que ajudar.
Mantenha o foco na sua saída e evite os seguintes erros comuns:
- Explicações detalhadas sobre sua saída – Sua carta não é o lugar para justificar todas as razões por trás de sua decisão. Seja breve e deixe discussões mais profundas para uma conversa direta com seu gerente.
- Informações sobre seu próximo emprego – Detalhes sobre seu novo empregador, salário ou cargo são irrelevantes e podem ser vistos como pouco profissionais. Se necessário, esses tópicos podem ser discutidos em uma entrevista de saída.
- Comentários negativos sobre a empresa – Mesmo que haja frustrações, evite criticar seu empregador, colegas ou a política da empresa. Manter uma abordagem profissional garante que você não feche portas.
- Instruções detalhadas para seu substituto – Embora você possa ajudar na transição, não é necessário fornecer um manual completo na carta de demissão. Este tipo de orientação deve ser discutido separadamente com seu gerente ou equipe.
- Detalhes desnecessários ou parágrafos longos – Sua carta de demissão deve ser concisa e direta ao ponto. Evite explicações excessivas, anedotas pessoais ou declarações emocionais que não agreguem valor profissional.
Uma carta de demissão bem escrita ajuda a garantir uma saída tranquila e mantém sua reputação profissional intacta.
Modelos e exemplos de carta de demissão
Agora que abordamos os principais motivos para escrever uma carta de demissão e os elementos essenciais que ela deve conter, chegou o momento de ajudar você a transformar essas informações com a sua situação ou necessidade específica.
A seguir, você encontrará 17 exemplos de cartas de demissão — todas com modelos prontos para download.
Tipo #1: Exemplo e modelo de carta de demissão básica
Vamos abordar os fundamentos da redação de uma carta de demissão.
Conforme mencionado acima, ao escrever qualquer carta de demissão (básica), certifique-se de:
- Expressar claramente e de forma direta sua demissão
- Incluir a data efetiva da saída
- Expressar sua gratidão pelas oportunidades que teve durante seu tempo na empresa (opcional)
- Oferecer ajuda no período de transição (opcional)
- Encerrar a carta de maneira educada e profissional
Abaixo está um exemplo de carta de demissão básica que você pode enviar ao seu gerente:
Prezado Sr. Borges,
Por meio desta, venho informar que estou me demitindo do cargo de Estrategista de Marca na Beyond the Retail, com saída efetiva em 30 de maio de 2025.
Obrigado pela oportunidade de trabalhar nesta posição nos últimos dois anos. Agradeço sinceramente todas as oportunidades de desenvolvimento profissional que recebi durante meu tempo na empresa.
Fique à vontade para me informar se eu puder ajudar em alguma coisa durante o período de transição. Terei prazer em ajudar no treinamento de novos funcionários, além de cumprir minhas responsabilidades.
Atenciosamente,
João Pirez
Este modelo pode ser adequado para qualquer tipo de situação de demissão, pois não contém elementos ou abordagens específicas que possam direcioná-lo para um contexto particular.
Além disso, como tal, fornece uma base perfeita para quando você precisa de algo específico, mas não sabe por onde começar.
Tipo #2: Exemplo e modelo de carta de demissão simples
Se você prefere uma carta de demissão mais simples, pode optar por uma versão reduzida da carta de demissão básica.
Basicamente, você pode remover e/ou encurtar as partes opcionais do nosso modelo de carta de demissão básica.
Aqui está um exemplo que você pode usar como inspiração:
Prezada Sra. Lima,
Por meio desta, venho informar que estou deixando meu cargo na On Cloud Design, com efeito a partir de 15 de maio de 2025.
Obrigado pela oportunidade de trabalhar nesta posição nos últimos 3 anos.
Informe-me se puder ajudar em alguma coisa durante o período de transição.
Atenciosamente,
Maria Fernández
Você pode usar a carta de demissão simples se:
- Você já discutiu minuciosamente todos os detalhes com todas as partes relevantes
- Planeja ter reuniões individuais com seu(s) gerente(s), RH e/ou colegas de equipe.
- Apenas deseja garantir que cumpriu as formalidades ao deixar o emprego.
Tipo #3: Exemplo e modelo de carta de demissão curta
Se o modelo de carta de demissão simples ainda não foi concisa o suficiente para você, não se preocupe.
O truque para escrever uma carta de demissão curta é pegar um modelo simples e editá-lo com o mínimo de informações.
Aqui está um exemplo de carta de demissão curta que você pode copiar e colar, caso queira uma versão super concisa e direta:
Prezada Alice,
Por meio desta, venho informar que estou encerrando meu contrato de trabalho com a Flexi Soft, com efeito a partir de 10 de abril de 2025.
Atenciosamente,
Renata Gomes
Embora recomendamos adicionar um pouco mais de detalhes à sua carta de demissão (como agradecer ao seu gerente e expressar sua disposição em ajudar na transição), você pode usar a curta carta de demissão quando quiser criar um breve registro da sua data de término em seu trabalho.
Tipo #4: Exemplo e modelo de carta de demissão genérica
Outro excelente ponto de partida ao escrever uma carta de demissão é usar um modelo genérico.
Como o próprio nome sugere, esse tipo de modelo inclui apenas os elementos básicos de uma carta de demissão, com frases e linhas mais gerais.
Abaixo, você encontrará um exemplo de modelo genérico de carta de demissão que pode usar como inspiração e personalizar conforme necessário:
Prezado Roberto,
Gostaria de informar que estou deixando meu cargo de Executivo de Contas na Growth Mate. Meu último dia será em 20 de abril de 2025.
Obrigada por toda sua ajuda e orientação nos últimos dois anos.
Por favor, deixe-me saber se posso ajudar em alguma coisa durante esta transição.
Atenciosamente,
Ana Garcia Lopes
Você pode usar o modelo genérico de carta de demissão se precisar de inspiração rápida para estruturar a sua carta.
Dependendo da sua situação específica e da impressão que deseja deixar, pode personalizar o estilo e os detalhes conforme necessário.
Tipo #5: Exemplo e modelo de carta de demissão oficial
Uma carta de demissão é, por si só, um documento oficial. No entanto, como seria de esperar, você pode torná-la mais ou menos formal, dependendo de:
- Seu cargo
- Indústria
- O nível de formalidade da comunicação interna da sua empresa
- Seu relacionamento com seu gerente/gestor e o estilo de liderança e comunicação que ele adota.
Se você está procurando uma versão mais formal de carta de demissão, confira nosso exemplo:
Prezada Sra. Barros,
Por meio desta, venho formalizar minha demissão oficial ao cargo de Generalista de Recursos Humanos na ABC Corp, com efeito a partir de 31 de abril.
Gostaria de expressar minha sincera gratidão pela oportunidade de trabalhar nesta posição nos últimos dois anos. Foi uma honra e um privilégio trabalhar com você e com o restante da equipe. Sou eternamente grato por todas as oportunidades e pelo apoio generoso que você me ofereceu.
Estou à disposição para ajudar na transição e garantir que as responsabilidades sejam transferidas de maneira tranquila.
Desejo a você e à equipe muito sucesso no futuro.
Atenciosamente,
Adriano Machado
Use o modelo oficial de carta de demissão:
- Em caso de dúvida sobre o nível de formalidade que você deve expressar,
- Quando você está pedindo demissão de um cargo em uma empresa na qual trabalhou por um curto período.
- Quando você quer mantê-lo super profissional e oficial.
Tipo #6: Exemplo e modelo de carta de demissão formal
Se o seu cargo, setor ou cultura empresarial exigir um nível mais alto de formalidade, é importante que sua carta de demissão esteja alinhada com as normas da comunicação formal.
Para garantir um tom mais formal, lembre-se de mantê-la:
- Racional
- Estruturado
- Objetivo
Para ajudá-lo a ter uma ideia mais clara do que constitui uma carta de demissão formal, elaboramos um exemplo que ilustra este formato:
Para Leron Fadel, Advogado Associado Sênior,
Por meio desta, venho formalizar minha demissão formal do cargo de Advogado Associado no escritório ABC Law Group, com efeito a partir de 31 de abril.
Gostaria de expressar minha gratidão pelas oportunidades de crescimento que me foram proporcionadas nestes últimos cinco anos. É com pesar que deixo esta empresa e a equipe da qual me sinto honrado por ter feito parte.
Fique à vontade para me informar como posso ajudar a garantir uma transição tranquila de responsabilidades para meu sucessor.
Desejo que a empresa tenha sucesso contínuo no futuro.
Atenciosamente,
Luís Afonso Gonzales
Embora todas as cartas de demissão sejam, essencialmente, documentos formais, é possível distinguir nuances sutis no tom e no vocabulário, o que permite determinar quando é apropriado usar uma carta de demissão mais formal.
Tipo #7: Exemplo e modelo de carta de demissão emotiva
Se você se sentia super próximo da sua equipe e tinha um relacionamento incrível com seu gerente, você pode querer desabafar tudo em uma carta de demissão sincera e expressar sua sincera gratidão ao seu gerente e à sua equipe.
Claro, é importante manter o profissionalismo e evitar divagações melodramáticas.
Para entender melhor o que constitui uma carta de demissão emotiva, mas profissional, confira nosso modelo de exemplo abaixo:
Prezada Sarah,
Escrevo esta carta para formalizar minha decisão de renunciar ao cargo de Representante de Atendimento ao Cliente na ABC Software. Meu último dia de trabalho será em 15 de abril de 2025.
Gostaria de aproveitar esta oportunidade para expressar minha profunda gratidão por toda a orientação, apoio e compreensão que você tão generosamente me ofereceu ao longo desses três anos. Suas palavras sábias e encorajadoras ficarão comigo durante toda a minha carreira. Sou eternamente grato por tê-la como mentora e amiga ao longo dessa jornada profissional.
É com pesar que deixo este cargo e a equipe excepcional que formamos ao longo dos anos. Sentirei falta de nossas sessões de brainstorming e dos encontros de sexta-feira à noite.
Por favor, deixe-me saber como posso ajudar a terminar as coisas da melhor maneira possível enquanto estiver aqui. Eu adoraria ajudar de qualquer maneira que puder.
Prometo que visitarei sempre que estiver na cidade, e espero que você também faça o mesmo.
Mal posso esperar para ouvir tudo sobre as coisas maravilhosas que você fará a seguir.
Mais uma vez, muito obrigado por tudo,
Cristiano Álvarez
Portanto, se você deseja manter boas relações com seu chefe e colegas após sua saída, pode redigir uma carta de demissão calorosa e sincera, incluindo os seguintes elementos:
- Detalhes anunciando sua demissão
- Seus pensamentos e sentimentos sobre a função e a equipe
- Suas esperanças para o futuro (do seu relacionamento)
Tipo #8: Exemplo e modelo de carta de demissão imediata
Caso precise deixar o emprego imediatamente, será necessário redigir uma carta de demissão com notificação de efeito imediato.
Claro, em um cenário ideal, você dará ao seu empregador pelo menos duas semanas de aviso prévio. No entanto, pode haver situações em que você não terá outra opção a não ser renunciar de forma imediata.
Por isso, oferecemos abaixo um modelo para ajudá-lo a redigir a carta perfeita mesmo com pressa:
Prezada Sra. Fagundes,,
Lamento informar que estou renunciando ao cargo de Especialista em Suporte de TI com efeito imediato, por motivos pessoais. Meu último dia de trabalho será amanhã.
Reconheço que essa decisão é inesperada e peço desculpas por qualquer transtorno que isso possa causar. Estou à disposição para ajudar a tornar esta transição o mais tranquila possível.
Gostaria de agradecer a incrível oportunidade de trabalhar nesta posição nos últimos dois anos. Foi uma honra e um privilégio incrível aprender com você e trabalhar ao seu lado e do restante da equipe. Não posso agradecer o suficiente por toda a orientação e apoio que você me deu durante meu tempo aqui.
Fique à vontade para me informar como posso contribuir durante este período de transição. Estarei disponível para consultas por telefone e e-mail nas próximas duas semanas, caso necessário.
Desejo a você e à equipe muito sucesso no futuro.
Atenciosamente,
Marisa Campos
Mesmo que você tenha que renunciar imediatamente e não possa fazer um aviso prévio, lembre-se de:
- Verificar os termos do seu contrato de trabalho (consulte seu departamento de RH se não tiver certeza sobre as regras e políticas relacionadas ao aviso prévio).
- Explicar sua decisão com o máximo de detalhes possível (você não é obrigado a fornecer quaisquer detalhes pessoais sobre sua demissão; no entanto, é uma cortesia comum fornecer pelo menos um motivo geral e não específico para mantê-los informados até certo ponto) e
- Manter um tom profissional e educado, especialmente se quiser sair em boas condições, apesar das circunstâncias.
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Tipo #9: Exemplo e modelo de carta de demissão com aviso prévio curto
Além das circunstâncias de demissão imediata, você também poderá se deparar com uma situação de trabalho em que terá algum tempo para avisar, mas ainda assim será menor do que o necessário.
Isso não deve ser confundido com uma carta de demissão imediata, que implica na rescisão instantânea do contrato de trabalho. Uma carta de demissão com aviso prévio curto é usada quando você consegue avisar, mas por um período inferior ao padrão de duas semanas.
Veja abaixo como você pode estruturar uma carta nesses casos:
Prezado Marcos,
Por meio desta, apresento meu aviso formal de demissão do cargo de Analista Financeiro na empresa ABC Company. Meu último dia de trabalho será na sexta-feira, 7 de abril de 2025.
Entendo que o aviso prévio de duas semanas é o esperado, e peço desculpas pelo transtorno causado. No entanto, uma situação pessoal surgiu, e, infelizmente, não me restou outra opção a não ser encerrar meu vínculo com a empresa até o final da próxima semana.
Pretendo concluir o projeto em que estou envolvido antes do meu último dia. Ficarei mais do que feliz em ajudar na transição de responsabilidades e em fornecer suporte ao meu sucessor, dentro das minhas possibilidades (inclusive por meio de e-mail durante as próximas duas semanas).
Sou imensamente grato pelas valiosas oportunidades de crescimento profissional e pessoal que tive na empresa ao longo dos últimos 3 anos. Trabalhar sob sua liderança foi uma experiência enriquecedora, e sou muito grato por todo o apoio e orientação que recebi.
Obrigado pela sua compreensão neste assunto e sinta-se à vontade para me informar se puder ajudar em alguma coisa durante a transição.
Desejo a você e à equipe muito sucesso no futuro.
Atenciosamente,
Hugo Perez
Use um modelo de carta de demissão quando não puder fornecer o aviso padrão de duas semanas.
Este modelo será útil quando:
- Sua nova empresa precisa que você comece imediatamente
- Você tem uma emergência pessoal ou familiar
- Você não pode mais tolerar certas condições no ambiente de trabalho
Tipo #10: Exemplo e modelo de carta de demissão com aviso prévio de 2 semanas
Uma carta de demissão com aviso prévio de duas semanas é a norma.
Esse período é ideal, pois oferece tempo suficiente para a organização planejar a cobertura da sua ausência.
Se suas circunstâncias permitirem que você forneça esse aviso, aqui está um exemplo de como você pode redigir sua carta de demissão:
Prezada Rebeca,
Por meio desta, venho formalizar minha renúncia ao cargo de Designer Gráfico Júnior na ABC Design, com efeito a partir de duas semanas, sendo meu último dia de trabalho em 15 de abril de 2025.
Como você já sabe, tenho o desejo de explorar novas oportunidades no campo do empreendedorismo individual, com foco em design de interiores e criação de conteúdo. Recentemente, surgiu uma oportunidade de integrar uma equipe de criadores de conteúdo já consolidado, e acredito que este é o momento ideal para fazer essa transição e seguir minha carreira na área de design.
Quero que saiba que esta não foi uma decisão fácil de tomar, pois estou muito feliz trabalhando ao lado de você e de nossa incrível equipe durante o último ano e meio. Sinto-me verdadeiramente abençoado e privilegiado por ter adquirido uma experiência inestimável trabalhando em alguns dos projetos criativos mais interessantes.
Gostaria de enfatizar que essa decisão não foi fácil, pois estou muito grato pela oportunidade de trabalhar ao seu lado e com nossa equipe incrível durante o último ano e meio. A experiência que adquiri será sempre valiosa para minha trajetória profissional.
Desejo a você e à equipe muito sucesso no futuro.
Atenciosamente,
Miguel Silvestre
Você pode enviar uma carta de demissão com aviso de duas semanas sempre que puder permanecer na empresa durante esse período de transição.
Tipo #11: Exemplo e modelo de carta de demissão com aviso prévio de 1 mês
Em um cenário ideal, você terá a oportunidade de planejar sua demissão com pelo menos um mês de antecedência.
Isso permitirá que tanto você quanto seu empregador tenham tempo suficiente para concluir pendências e garantir uma transição tranquila.
Independentemente do aviso prévio, escrever uma carta de demissão adequada não é uma tarefa fácil, principalmente quando se deseja causar uma impressão perfeita e duradoura.
Para ajudar nesse processo, aqui vai uma inspiração sobre como elaborar sua carta de demissão com um mês de antecedência:
Prezada Sra. Sabrina,
Com esta carta, venho formalizar minha demissão do cargo de Gerente de Escritório na ABC Corp, com um aviso prévio de um mês. Meu último dia de trabalho será em 4 de maio de 2025.
Como você sabe, decidi seguir uma nova jornada em minha carreira, focando no desenvolvimento de minha trajetória como atriz. Agradeço profundamente por todo o apoio que você me ofereceu ao longo dos anos, especialmente neste momento de transição.
Espero que o prazo de um mês seja suficiente para que você encontre um substituto e organize a transição de forma tranquila. Estou à disposição para colaborar nesse processo, garantindo que tudo se encaminhe da melhor forma possível.
Gostaria de ressaltar que tomar essa decisão não foi fácil. Deixar um ambiente em que me senti tão acolhida e bem-vinda foi um grande desafio. No entanto, acredito que este é o momento certo para dar esse passo e me aventurar em novos caminhos. Sou imensamente grata por todo o apoio e compreensão que você me proporcionou durante minha jornada na empresa.
Como mencionei, sinta-se à vontade para me avisar se houver mais alguma coisa que eu possa fazer enquanto estiver aqui.
Desejo a você e à equipe tudo de bom e espero manter contato.
Atenciosamente,
Silvana Campos
Use o modelo de carta de demissão de um mês quando a política da sua empresa recomendar esse prazo de antecedência.
Tipo #12: Exemplo e modelo de carta de demissão por aposentadoria
Quando você se aproxima do fim de sua carreira profissional, é importante comunicar sua decisão de aposentadoria de forma adequada ao seu empregador.
A carta de demissão por aposentadoria é uma maneira educada e profissional de encerrar este capítulo da sua vida, além de servir como documentação oficial para os departamentos jurídico e financeiro, confirmando que a decisão de se retirar foi sua.
Se você está tendo dificuldades para encontrar as palavras certas para expressar seus sentimentos e sua decisão, confira nosso exemplo de carta de demissão de aposentadoria para se inspirar:
Prezado Sr. Collins
Aceite esta carta como minha notificação formal de demissão do cargo de Gerente de Contabilidade do ABC Group, com efeito a partir de 31 de abril de 2025.
Minha experiência de trabalho nos últimos 10 anos tem sido incrível, e levarei comigo as lembranças, lições e conquistas que obtive ao longo dessa jornada.
No entanto, chegou o momento de me afastar e dedicar mais tempo à minha família, aos meus netos e aos meus hobbies. Embora eu sinta muita falta de todos vocês, da equipe maravilhosa e do trabalho que realizamos juntos, acredito que é hora de abrir espaço para as novas gerações, que continuarão a elevar o padrão da nossa indústria.
Quero expressar minha profunda gratidão pelo apoio, orientação e amizade que o senhor e a equipe me ofereceram ao longo desses anos. Não poderia pedir uma forma mais satisfatória de encerrar minha carreira.
Fique à vontade para me informar se houver mais alguma coisa que eu possa fazer enquanto você estiver aqui. Ficarei feliz em intervir e facilitar uma transferência tranquila pelo tempo que você precisar.
Desejo a você e à equipe tudo de bom e espero manter contato.
Atenciosamente,
Nathan Sanchez
🎓 Dica profissional do Pumble
Para todos os detalhes e dicas sobre como escrever uma carta de aposentadoria (bem como mais exemplos e modelos), confira nosso guia:
Tipo #13: Exemplo e modelo de carta para revogar a demissão
No mundo dos negócios, as circunstâncias podem mudar rapidamente, e decisões que parecem definitivas podem ser revogadas logo depois.
Isso também pode acontecer com sua decisão de deixar o emprego.
Você pode ter se convencido de que a demissão era a melhor opção e até enviado sua carta, mas, em seguida, uma reviravolta nos acontecimentos pode fazer você perceber que ainda deseja permanecer na empresa.
Nessa situação, o correto é revogar sua carta de demissão.
Se você não sabe como redigir essa carta de forma adequada, aqui está um exemplo para te ajudar a começar:
Prezada Sra. Rocha,
Escrevo esta carta para revogar a minha solicitação de demissão, encaminhada em 25 de março de 2025, na qual me demitia do cargo de Gerente de Produto de Crescimento na Workify. Decidi que gostaria de continuar em minha posição e, portanto, solicito continuar no meu cargo atual na empresa.
Entendo que minhas decisões causaram transtornos a todos os envolvidos e gostaria de pedir desculpas e compensar os problemas e confusão que minhas ações criaram.
Como você sabe, minha decisão inicial de renunciar foi devido à mudança da minha família para outro país. No entanto, agora que a empresa se tornou totalmente remota, posso continuar a trabalhar nesta função, pois posso trabalhar a partir de qualquer lugar, com visitas trimestrais à sede.
Espero sinceramente que você aceite minha proposta de continuar fazendo parte da equipe. Comprometo-me a dar o meu melhor para garantir o sucesso contínuo da nossa equipe e da empresa. Agora que estou certo de que nossa empresa operará remotamente, ficarei honrado em continuar na Workify e fazer o meu melhor para manter o excelente trabalho que temos realizado até agora.
Agradeço pela atenção e pela consideração ao meu pedido. Agradeço o esforço e, de coração, me comprometo a apoiar minha equipe enquanto for possível.
Atenciosamente,
Tomás Rivera
Como esta não é uma situação ideal, você precisará de um pouco mais de incentivo e conselhos adicionais para redigir uma carta rescindindo sua demissão.
Ao se preparar para escrever uma carta para rescindir sua demissão, lembre-se:
- Familiarize-se com a política da sua empresa sobre este assunto
- Consulte seu gerente sobre o curso de ação correto
- Mantenha seus níveis de desempenho
- Indique claramente sua decisão de rescindir no início da carta
- Explique sua decisão em detalhes
- Peça desculpas de forma sincera
- Lembre-os das vantagens de permanecer em equipe e
- Expresse sua gratidão
🎓 Dica profissional do Pumble
Você está em uma situação em que já aceitou um emprego, mas, por qualquer motivo, precisa recusar a oferta? Temos algumas dicas para você:
Modelos de carta de demissão por cargo
Embora tenhamos nos esforçado ao máximo para incluir uma ampla variedade de exemplos e modelos de cartas de demissão, é praticamente impossível cobrir todas as situações e circunstâncias que você pode enfrentar ao longo de sua carreira em um único post.
Por isso, no próximo capítulo, abordaremos alguns dos exemplos de cartas de demissão mais comuns por cargo, adaptados a diferentes tipos de trabalho e posições.
Vamos dar uma olhada!
Tipo #1: Exemplo e modelo de carta de demissão de professor
O formulário de carta de demissão para professores deve seguir todos os pontos principais da estrutura da carta de demissão, bem como oferecer potencialmente o término do semestre atual ou fornecer uma solução para ajudar na transição.
Aqui está um exemplo de como você pode estruturar uma carta de demissão como professor, fornecendo o aviso prévio adequado:
Prezada Sra. Sanchez,
Estou escrevendo para formalizar minha decisão de renunciar ao cargo de professora da 7ª série na Estuary Elementary School. Meu último dia de trabalho será 30 de maio de 2025, com a minha demissão entrando em vigor em 1º de setembro de 2025.
Após muita reflexão, tomei a decisão de retornar aos meus estudos e concluir meu mestrado em Teoria da Arte Contemporânea na Ridgeview Academy. Agradeço imensamente por sua compreensão e apoio ao longo dos anos, especialmente durante este período de transição.
Gostaria também de expressar minha profunda gratidão por tornar minha experiência na Estuary Elementary tão enriquecedora e significativa. As valiosas lições e experiências adquiridas aqui, acompanharão minha trajetória profissional e pessoal por toda a vida. Agradeço também por sua liderança exemplar, orientação clara e apoio contínuo a todos, sempre focando no melhor para nossos alunos e nossa comunidade escolar.
Minhas últimas semanas serão amargas enquanto me preparo para embarcar em uma nova jornada enquanto me sinto triste por deixar nossa grande equipe de professores e alunos.
Tenham a certeza de que trabalharei em estreita colaboração com o meu sucessor para garantir uma transição tranquila.
Claro, me avise se houver mais alguma coisa em que eu possa ajudar enquanto eu estiver aqui.
Desejo a você e à equipe tudo de bom e espero manter contato.
Atenciosamente,
Olivia Cerri
Mais um ponto a ter em mente ao dar o aviso formal como professor é que é prática comum que esse tipo de carta seja entregue pessoalmente pelo professor que está deixando o cargo.
Tipo #2: Exemplo e modelo de carta de demissão de enfermeiro
Como enfermeiro que está deixando seu local de trabalho atual, espera-se que você dê sua notificação formal e inicie o processo de demissão voluntária.
Abaixo, segue um exemplo de como sua carta de demissão pode ser estruturada:
Prezado Sr. Palma
Estou escrevendo para formalizar minha demissão do cargo de enfermeiro na Hope Care, com efeito a partir de 31 de abril, sendo este o meu último dia de trabalho.
Gostaria de expressar minha sincera gratidão a você e a toda a equipe de enfermagem da Hope Care. Meu tempo aqui foi enriquecedor, repleto de valiosas lições e desafios, sempre acompanhado de muito apoio, encorajamento e amizade incríveis.
É com o coração pesado que tomo a decisão de seguir para novas oportunidades de crescimento profissional, que, por motivos diversos, não pude alcançar dentro da Hope Care.
Durante o período restante, estarei à disposição para garantir uma transição tranquila e ajudar no que for necessário. Fique à vontade para me informar se precisar de qualquer assistência durante esse processo.
Desejo a você e à equipe tudo de bom.
Atenciosamente
Andrew Wilson
Tipo #3: Exemplo e modelo de carta de demissão de membro de conselho
Uma carta de demissão do conselho é uma notificação formal enviada por um membro do conselho ao presidente ou diretoria do conselho, informando sua decisão de renunciar ao cargo.
Este tipo de carta segue a estrutura básica de uma carta de demissão, mas com algumas especificidades, como a indicação de um período de aviso prévio ou a sugestão de uma demissão imediata.
Dependendo das circunstâncias, o conselho poderá decidir adiar a renúncia para outro momento mais conveniente.
A seguir, apresentamos um exemplo de modelo de carta de demissão de membro de conselho que pode servir de referência ao redigir sua própria carta:
Prezada Sra. Matos,
É com pesar que informo minha decisão de renunciar ao cargo de membro do conselho da ABC Corp Ltd, com efeito a partir de 31 de abril de 2025.
A razão para minha saída é a busca por um melhor equilíbrio entre a vida profissional e pessoal, especialmente considerando que, nos últimos anos, o acúmulo de múltiplas responsabilidades afetou o tempo dedicado à minha família e ao meu bem-estar.
Estou muito satisfeito com os avanços que conseguimos alcançar até agora e sou profundamente grato a todos os envolvidos pelo esforço contínuo em impulsionar a empresa rumo ao sucesso.
Trabalhar ao lado de líderes tão talentosos foi uma experiência enriquecedora, e as lições que aprendi certamente serão valiosas para o meu futuro.
Me comprometo a apoiar a transição de forma eficaz e estarei à disposição para garantir que o processo aconteça da maneira mais tranquila possível. Por favor, não hesite em me informar caso haja algo mais em que eu possa ajudar.
Estou ansioso para ouvir sobre os sucessos futuros da empresa.
Atenciosamente,
Luis Castro
Finalmente, as cartas de demissão de membro de conselho geralmente são entregues aos membros durante uma reunião formal do conselho.
Tipo #4: Exemplo e modelo de carta de renúncia do diretor
Se você é um diretor que decidiu deixar a empresa onde trabalha atualmente, é mais do que aconselhável escrever uma carta de demissão informando esta decisão formalmente.
Mais importante ainda, uma carta de demissão neste caso fornecerá:
- Documentação oficial para facilitar uma transição suave
- Uma oportunidade de expressar gratidão e apreço pela equipe
- Uma explicação clara dos motivos da renúncia (caso deseje compartilhar)
- Sugestões ou orientações sobre o futuro da empresa, já que a saída de um diretor pode ter um impacto significativo nos rumos da organização
Abaixo está um exemplo de carta de demissão de diretor, que pode servir de modelo ao redigir a sua própria:
Para Pioneer Partners,
Aceite esta carta como minha renúncia formal ao cargo de Diretor na Pioneer Partners, com efeito a partir de um mês, o que torna meu último dia de trabalho 29 de abril de 2025.
Embora eu tenha gostado muito de trabalhar com todos vocês e de trabalhar para a empresa, infelizmente, motivos pessoais me obrigam a renunciar e me concentrar na melhoria dos problemas em questão.
Obrigado a todos por fazerem tudo o que podem para ajudar a empresa a prosperar. Estou imensamente grato por ter trabalhado ao lado de vocês durante meu tempo na Pioneer Partner e desejo-lhes tudo de melhor no futuro.
Observe que estarei disponível para ajudar a transferir minhas responsabilidades para meu sucessor durante minha estada aqui. Por favor, não hesite em me avisar se houver mais alguma coisa em que eu possa ajudar enquanto estiver aqui.
Obrigado novamente e atenciosamente.
Ricardo Paiva
Perguntas frequentes sobre modelos de cartas de demissão
Aqui estão as respostas para algumas perguntas adicionais comuns que você pode ter ao escrever uma carta de demissão.
Como você renuncia com dignidade em uma carta?
Uma das melhores maneiras de garantir uma transição suave é manter sua carta de demissão curta e direta.
Entramos em contato com Brian Pulliam, Fundador e Coach de Liderança, que compartilhou sua opinião sobre como redigir uma carta de demissão eficaz.
Brian sugeriu uma excelente regra prática para garantir que sua carta seja concisa e cheia de elegância:
“Mantenha este e-mail curto, como se você estivesse pagando US$50 por palavra. Quanto mais longo for o e-mail, maior a chance de você dizer algo que, embora possa parecer catártico, não deveria.
Por exemplo, incluir algo como: “Boa sorte em encontrar alguém para me substituir, considerando esse chefe e apenas US$40 mil/ano' pode ser tentador, mas definitivamente não é aconselhável."
A data efetiva é o último dia da carta de demissão?
A data efetiva não é necessariamente o dia em que você entrega a carta de demissão.
Na verdade, a data efetiva refere-se ao último dia do seu emprego, ou seja, ao último dia em que você exerce as funções do cargo do qual está pedindo demissão.
Como você escreve uma carta de demissão educada?
Para garantir que sua carta de demissão pareça educada e profissional, lembre-se:
- Ser claro e direto ao comunicar sua decisão.
- Agradecer a seus colegas e gerente pelas oportunidades e benefícios específicos que receberam durante o tempo em que trabalhou com eles.
- Colocar-se à disposição para ajudar no processo de transição.
Qual é o melhor modelo para uma carta de demissão?
O melhor modelo para uma carta de demissão é amplamente determinado por:
- Suas circunstâncias específicas
- Seu tipo de trabalho
- Sua indústria
- O nível de formalidade praticado na sua comunicação interna
Dito isso, você nunca pode errar ao começar com um modelo de carta de demissão básico ou genérico e desenvolvê-lo com alguns detalhes personalizados, se aplicável.
Envie sua carta de demissão com confiança usando o Pumble
Pedir demissão pode parecer uma tarefa desafiadora, mas escrever uma carta de demissão profissional não precisa ser complicado.
Se você precisa de uma carta de demissão sincera, uma carta com aviso prévio de um mês ou até mesmo uma carta de demissão para o conselho, adotar o formato correto facilita o processo, tornando-o mais tranquilo e sem estresse.
Com o Pumble, você pode tornar a sua transição ainda mais suave.
Pumble é uma ferramenta de colaboração em equipe que ajuda você a se comunicar profissionalmente com seu empregador e colegas.
Com o Pumble, você pode:
- Usar mensagens diretas para comunicar sua decisão de forma clara e profissional ao seu gerente.
- Se manter conectado durante o período de transição, utilizando canais e threads para discutir os detalhes.
- Agendar uma videochamada para uma reunião formal de demissão, garantindo uma conversa respeitosa e transparente.
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